优秀楼管也是教育工作者

   河西成功学校有个王楼管,不知具体工作如何,凭她在微信群里花费大量时间和精力回复家长的能力和热忱,就值得我们的教育工作者学习。

   过去兰州有两位楼管,水平高,热情负责,其中一位还当了科长。这两位都是铁杆成功,受到大家的尊重。

   常言道,三百六十行,行行出状元。对楼管,也要列入教育工作者行列,对其中的优秀人才要褒奖提拔重用,可以设指导宿舍管理员一职,享受一定的待遇。

   微信回复家长,这项工作特别重要。王楼管的回复充满了浓浓的成功情结和善解人意的关爱,文字功底和素养也不错,再调皮的孩子在她的眼里也是活泼可爱的,让家长感到舒服放心。这样的教育收到的效果不比课堂差。建议推广。也希望她谦虚谨慎 ,戒骄戒躁,继续努力,争取更大的进步!

   任校长跟踪落实帖:

   王楼管对学生的关心可以说是无微不至的,尤其是对家长的热情和耐心令人称赞。半个月前在兰州楼管会议上已经开始推广学习,在教师节被河西成功学校评为优秀员工,会后我也和她做了交流,她说她的孩子也在河西成功上学,自己是家长又在学校工作,理解家长的担心,对别人的孩子就像对自己的孩子才安心。话很朴实,不仅表现了她的工作态度,还体现了她的境界和品质。行行出状元,就兰州成功来说,各行各业都有优秀代表,他们工作认真,对成功忠心耿耿,不抱怨,不计得失,指到哪儿打到哪儿,辛苦并快乐着! 教师节安排楼管老师出演节目,其目的就是打造一支团结向上、热情洋溢、精神抖擞的团队,个人快乐了才能给学生带来快乐,才可能把爱传递给学生。所以,树立行行出状元的意识,出台相关激励政策,让每个人、每个岗位都有职业荣誉感、成就感,也是总校的任务。

   一些楼管不太会利用微信平台,培训指导也要同时进行,她们中很多人都很优秀,只是默默无闻而已。

(2017 -09 - 12 15:35:07)